大家好，我是總經辦的王旭。

對于有著近百年發展歷程的麥花而言，我還只是個后生，能在像麥花這棵大樹下成長，是我的榮幸。在這個光榮的集體中，我無時無刻不在受到教育，得到激勵，促使我進步。那些身邊人身邊事，太多的讓我感動，讓我下決心也要成為那樣的人。尤其是八月末那場突如其來的的新冠疫情，使我們企業中秋節月餅銷售陷入困局，全廠390名職工吃住在工廠，我很自豪成為390人中的一員，和大家一起迎難而上，順利完成保供任務。

從8月29日全城靜默，到9月17日解封回歸正常生活秩序，390名麥花干部職工閉環堅守崗位，睡簡易床，加班趕制市民急需的糕點、水餃、包子、餛飩等方便食品。在保供的那些日日夜夜，麥花人舍小家顧大家，表現出崇高的主人翁精神。這種主人翁精神體現在哪兒？我和大家分享三個小故事，感受下麥花人大胸懷、大格局的風貌。

速凍班組王淑梅的愛人和她一樣，都在單位守在生產崗位上，家里就只剩一個14歲的孩子了。她只能利用休息的空閑時間，以視頻方式指導孩子做飯、輔導作業，告訴孩子晚上一人在家一定要關好門窗、不要吃凉飯。一面是工作、一面是家庭，作為一名母親她又能如何選擇？保供生產任務緊急，她只能忍痛安頓好孩子，毅然轉身回到車間。她說：“我們班組已經有兩人被封控在家，能調餡的就剩我一人了，我要是再回家，就沒人調餡包市民最需要的餃子了。”

職工宿舍管理員江淑珍，忙里忙外為390名留宿員工安排行李，打掃衛生，協助鍋爐房把熱水燒好，保證大伙忙了一天能洗個熱水澡解解乏。

車隊65名司機持有關部門的保供特許通行證，深入社區、深入疫情**線，把中秋月餅和糕點面食等送往群眾手中，常常從早上六七點鐘忙到晚上七八點鐘，顧不上喝口水、吃口飯。車隊隊員沒有一個埋怨和抱怨的，堅持完成最后一公里，將所有貨物準時安全送到客戶手中。或許這所有的一切對于我們來說只是把百姓急需的產品送到他們的手里，可是對于封控在疫區的百姓來說卻是送到了他們的心坎里。

在我看來，麥花集團的主人翁精神就是一種像王淑梅那般的堅守崗位的選擇；是一種像江淑珍那般的默默無聞的付出；是一種如車隊隊員那般義無反顧的愛心傳遞。還有許許多多奉獻在一線的員工，他們都是麥花集團發展前進的推動者和***。

還是在“8·29”疫情期間，麥花集團為西崗區5個街道47個社區送達保供食品49萬元，為中山區四個街道20個社區送達保供月餅20萬元。為企業所在地的甘井子區，街道、社區工作人員和志愿者、特困戶、低保戶、孤殘人員和一線抗疫人員贈送月餅合計近3萬盒，充分表達了麥花集團對防疫工作者忘我付出的敬佩和讓困難群眾過節能吃上麥花月餅的關愛之情，彰顯了新時代優秀企業的責任與擔當。

每每想到這些發生在不久前的故事，我內心就又有更深層次的領悟。如果再有人問我，什么是麥花主人翁精神，我會驕傲的告訴他：麥花主人翁精神，是具有“謂我不愧君，青鳥明丹心”的赤誠；是具有“馳驅一世豪杰，相與濟時艱”的擔當；是具有“衣沾不足惜，但使愿無違” 的執著；是具有“封侯非我意，但愿海波平”的純粹。

為麥花，也為了我們自己的幸福生活，以赤誠之心，以擔當之力，以執著之情，奉獻智慧和汗水，化作麥花主人翁精神的組成部分，佇立起百年麥花的偉大豐碑。

謝謝大家。